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广东麦当劳等企业用工行为“属违法”

2024-01-11分类:外劳经验 阅读: 3167
 

在肯德基餐厅内勤工俭学的大学生在忙碌。袁 鹏摄

    新华网北京4月3日电(记者黄全权、姜雪丽)针对引起广泛关注的广东麦当劳、肯德基等企业涉嫌不执行当地小时工资标准等用工行为,全国总工会有关负责人3日在此间正式表态:此举违反了《劳动法》的相关规定。并表示将全力履行工会职责,坚决维护职工合法权益。

    此前,全总已致函广东省总工会,要求在查清事实的基础上,代表职工与企业沟通,及时纠正违法行为,补发劳动者应得的工资。

    来自全总的消息显示,各地工会已相继对广东麦当劳、肯德基涉嫌违法用工事件作出反应。截至3日中午,湖北、福建、上海、沈阳、杭州等省市工会组织已纷纷采取行动,积极组织调查,协助当地劳动保障部门检查本地区有关企业是否存在违法用工行为。湖北省总工会还发出通知,要求下属工会对麦当劳、肯德基等外商投资企业用工行为进行调查。

    据了解,全总已要求各地工会以此为契机,主动维护职工的合法权益,积极协助当地劳动保障监察部门依法对企业用工行为开展检查。同时,“支持劳动者遵循法律渠道解决问题,并提供相应的法律帮助”。

    全总保障工作部部长李守镇3日同时透露,在5月至6月全国总工会与劳动和社会保障部联合开展的劳动用工检查中,将把工资支付情况、最低工资标准执行情况和劳动合同签订情况作为重点,对发现的问题将及时依法处理。

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