专家提醒：只要适度，兼职其实是件好事 　　
    
　　大学生打工究竟应该把握在什么样的度？打工对于自身成长有什么影响？究竟是利大于弊还是弊大于利？我们采访了浙江大学勤工助学服务中心的章睿荣老师。大学生打工是他们服务中心工作的一个重点内容。章睿荣表示，兼职打工的现象已经不再仅仅只是出现在经济情况比较困难的学生身上，学生打工也不再是赚取生活费那么简单。现在的大学生之所以如此热衷于兼职，主要出于两方面考虑：一方面是目前的社会环境，大学生就业压力太大，很多人希望通过打工取得工作经验，以此来培养自己的能力并为将来更好地走上工作岗位作准备；另一方面是由于现代大学生的心态已经跟以前的大学生有了很大的区别，他们自立的意识很强，希望用自己的劳动来赚取酬劳，以取得一定的“经济独立”。从某种程度上说，这种现象也是社会的需求造成的，现在的单位在招聘时往往会要求应聘者有相关的工作经验，甚至以此作为招聘毕业生的一个门槛，这就导致许多学生在读书的时候，努力使自己从学生的角色向社会人的角色转换。因为这些都和未来的就业前途挂钩，所以学生对于兼职的热情自然就空前高涨，哪怕报酬并不是非常丰厚，他们有些人也会不惜耽误学业而选择去打工。上海三九公司杭州分公司市场部总监潘伟峰参加了6月30日的大学生暑期兼职招聘会。在学校读书的时候，潘伟峰也做过一段时间的学生勤工助学的工作。现在从企业的角度看待这个问题，潘伟峰对于学生的兼职又有新的理解。虽然在校大学生在经验和能力上还有一定的不足，但是这些能力通过一定时间的培养都是可以逐步建立起来的，企业更看中的是学生对于企业的忠诚度，而刚毕业的学生无疑比跳槽过的职员稳定度更高，所以企业非常乐于接受有过社会实践的大学生加入他们的团队。 　　 
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　　对于愈演愈烈的学生打工现象，学校方面也已经引起了重视，校方也考虑到了学生兼职太多而导致过劳的问题。因此，浙江大学学工部在1998年勤工助学服务中心成立的时候，学工部就出台了相关的规定，在校就读的学生，兼职的时间，一周不能超过20小时，一个月不能超过60小时，凡是通过勤工助学服务中心找工作的学生，首先要遵守的就是这一条规定。现在有许多相关学校也借鉴了浙江大学学工部的这条规定，指导自己学校学生的勤工助学工作。浙江大学学工部专门指导勤工俭学工作的周芳老师向记者介绍了学校有关在校学生兼职打工的规定，并强调学校方面希望学生打工是在不影响学业的前提下，有了这个前提，校方对于学生打工是支持和鼓励的。同时他也提到，由于暑假的时间比较长，学生自己支配的时间也比较多，所以学校硬性规定的时间并不一定适用于实际情况。针对暑假大学生打工高潮的来临，周芳对大学生的建议是：要注意安全，要学会保护自己。这个安全首先是在人身方面的，学生要根据自己的能力和身体情况，量力而行。另一方面，学生对于自身权益的保护也应该引起重视，因为他们的社会经验比较肤浅，对于社会的了解还不足，有时候想法过于理想化，所以在一些权益保护方面的问题，应该多向校方请示，并随时跟校方的领导或者老师保持联系和沟通。

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